理绘（01） (第2/2页)

被人称之为杂工也是没有办法的事。

    只是，在第五课那里的人也是比理绘年纪大得多。每10名中有3名是女性，分别是27岁、28岁、29岁，所以对理绘来说，委托一些杂务将会是非常费心的事情。

    除此之外，虽然第三部里各科室各派一名的与理绘年龄相仿的人才派遣女性（从人才派遣公司雇佣而来，非正式工），但与她们之间存在着隔阂。一方是在K大学毕业的大企业FJE精英，另一方是在没有名气的大学毕业的，存在隔阂也是没办法。

    但是，在那样的情况下，理绘还是不断奋斗努力着，工作上取得了成果，也融入了职场。不，看起来好像融入了……——☆☆☆——☆☆☆——在这个星期三，理绘感到很忧愁。

    （今天要接待客户。而且是那个色鬼老头…）理绘不知想了多少次如何才能缺席，但并没有想不出什么好办法。只好放弃了，开始完成工作。

    今天接待的对象是在女性用内衣中市场占有率最高的纳科尔公司。纳科尔公司的内部系统从以前开始就被竞争对手NOS公司承包了，这次，由于以理绘为中心的第一课的努力下，得以参加下一届系统的竞争。

    通常只要没有特别的问题就不会变更公司系统，而这次确定采用竞争方式，这对营业部来说是很大的成果了。正因为如此，今天的招待失败是不被允许的，但对理绘来说对方实在是太糟糕了。

    纳科尔负责系统的科长佐藤，好像有很长营业经验，但对女性的偏见很严重。即使是负责人的理绘去解说，对方仍要求换男的，但理绘没有照做。最终虽然认可了理绘能力，能听他说些什么，但一不小心就会跑题，变成有关理绘的私生活和荤段子的话题。而且，每次去说明的时候，都被邀请去喝酒，但每次都委婉地拒绝，这让理绘疲惫。

    但是，这次的酒会却不能拒绝。因为这是理绘上司的课长为参加竞赛而下达的要求。因为不是一对一的喝酒，所以应该不会做什么乱来的事，但是必须对色鬼老头客客气气，这对理绘来说是一件屈辱的事情。

    (啊……但是因为是我负责的业务，如果能签合同的话，就不会再被任何人说三道四。今天就忍耐一天吧。)理绘自我安慰道。

    在约定好的7点，理绘到达了纳科尔公司。FJE出席成员有第一课长黑木吾郎、系长松本三郎、精英中村千香、第五课的系长大友邦宏、社员三宅雄三、本木洋子、中村真奈美、人才派遣的萩原昌子加上理绘，总共9人。

    “不好意思，今天让你们陪我们一起过来，等下的就会也令人烦闷。”

    理绘很抱歉地跟人才派遣的千香和昌子打了招呼。一般情况下，人才派遣是不可能参加公司的招待酒会的，但为了喜欢女色的佐藤，课长特地叫了她们。

    “没那回事！能帮到加藤小姐的话，我也很开心。”

    “就是啊。太见外了。比起那个，反正都这样了还是好好享受吧。”

    千香和昌子一脸轻松地笑了。理绘感到自己被拯救了。

    “喂，加藤！你在说什么呢。今天是愉快的饮酒会不是吗？怎么一脸郁闷的样子。要是影响了对方的心情话可不会原谅你的。”

    课长黑木立刻斥责她。黑木留学归来，34岁，是营业部首屈一指的精英。但是，他是这种精英中常见的重视结果的男人，有为了取得成果而不择手段的一面。对他来说吧，因接待而感到忧郁之类的说法是难以接受的吧。

    “就是啊、理絵酱。毕竟是工作嘛，别说任性的话。”

    “只有白天才觉得是工作啊。果然年轻的姑娘就是这样啊”

    真奈美和洋子一起跟着责问理绘。虽说是同一个总公司，但对理绘第一课的自卑感是根深蒂固的。而且，远低于自己年轻的理绘，职权却更高。经特别培养课程的理绘，只要再升一层就是总公司的系长。

    以轻松的心情说的一句话，却收到了训斥。（什么嘛、今天的接待工作、又不是我一个的工作。明明这就是第五课的本职不是吗。）这样一边想着，一边露出无奈的表情。——☆☆☆——☆☆☆——招待是顺利进行着。特别为聚会准备的料亭是FJE仅在招待重要顾客时才会使用，所以味道无可挑剔。另外,为了讨佐藤欢心而选出的女性团队都有着平均水平以上的外貌,被奉承的佐藤心情不错，但佐藤手下的系长宫下、职员森田似乎不是这样。理绘也拼命地笑着倒酒。

    首次会议从头到尾顺利结束了，当黑幕提出二次会去卡拉ok的时候（类似与中国的下半场活动），佐藤说道。

    “那个、黒木。事实上关于二次会，有间店想要去看看，如何？”

    对于接受招待的人来说，这是不符合常识的发言。但是，对于由于关系到重要业务，黑木当然不可能拒绝。

    “当然可以，请问是哪家店？”

    保持着圆滑的笑容问道。

    “那个、就是离这里很近的那家店啊。感觉是挺不错的小酒馆，新桥也一起去吧。”

    佐藤用奇怪的大阪方言回答道。