第一百三十五章 严格分工，体制革新 (第2/2页)

力机构。”众人听闻无不惊愕，许久之后陈松说道“让劳工代表进入商号的最高权力机构，公子就不怕他们会趁机漫天要价？”王浩反问道“任由东主克扣酬劳，你就不怕劳工们有一天铤而走险？”陈松词穷，狄春秋却趁机说道“朱门酒rou臭，路有冻死骨，这是唐朝杜少陵的诗句，可有何尝不是整个天下的真实写照。公子以经营监督委员会作为商号的最高权力机构，不是想要分散东主们的权力，而是为了给众多劳工一个能够与东主平等协商的机会。”王浩十分佩服狄春秋的领悟能力，继续说道“无论是劳工，还是东主，胶州的刑律都会给出明确的规范，任何违背规范的文书或行为都将受到相应的惩戒。”

    狄春秋听闻王浩将要确立专门的刑律来规范东主与劳工的行为，不禁问道“公子是想要人治，还是法制？”王浩笑着说道“以人为本，依法行事！”狄春秋说道“倘若胶州果真律令清晰，公子政令的推行自可事半功倍。但县衙之内并无专人负责刑律，公子又政务繁忙，恐怕难以监管！”王浩点头，说道“东京闲散官员极多，倘若我向刑部请调几名‘律学正’前来胶州主事，恐怕不会有人拒绝吧！”狄春秋说道“公子气度宏大，令人佩服！”

    陈松思索许久，说道“一个百人以下的商号，恐怕不宜设置九个人的经营监督委员会？”王浩瞬间意识到自己的失误，说道“行政机构庞大臃肿，的确非商号之富，以你之间，当如何安排？”陈松说道“规模庞大、劳工众多的商号，可以采取经营监督委员会的方式来管理，但只有数名或十数名劳工的小型工坊，恐怕不宜采取同样的方式来管理？”王浩深以为然，说道“依你之见，商号招募的劳工超过多少数量可采取经营监督委员会的方式来管理？”陈松早有考量，说道“每百名劳工选举一位代表！”

    狄春秋认为陈松此举意在维护富人们的特权，说道“倘若一家商号招募劳工一百八十人，又该选举几名劳工代表？”未及陈松回答，王浩说道“已五十为界，不足五十则不增加劳工代表的人数，超过五十则增加一名劳工代表。”陈松立刻说道“公子英明！”狄春秋继续说道“天下有几家工坊能够招募百人以上的劳工，如此一来，公子的经营管理委员会必将形同虚设！”王浩说道“经营监督委员会本就是针对胶州现有的特殊民情而设立，并不宜在其他地区推行，所以老师的担忧并没有必要！”听闻王浩如此说，狄春秋感到深深的失落，说道“难道公子只想着眼于崂山这一县之地，从不想经世济民吗？”王浩微微而笑，说道“一屋不扫何以扫天下，眼下的任务应当是如何治理崂山县，而不是做好高骛远的妄想！”王浩含糊其辞，狄春秋一时之间倒是不好继续争辩。